Kurser og uddannelser, der gør både nye og erfarne ledere skarpe på kravene til ledelsesudvikling og handlekraft i lederskabet. Med fokus på bæredygtig ledelse skaber vi bedre vilkår for virksomheder, medarbejdere og kunder.
CBS Executive Sustainable Leadership and Transformation program will kick off in January 2025.
Download detailed program information in pdf and learn more about the program learning journey.
STADIG ÅBEN FOR TILMELDING
Hvem leder og bestemmer i den medledende organisation, når alle gør det? Dette kursus samler en perlerække af danske eksperter – praktikere og forskere - som pakker begrebet medledelse ud og undersøger forudsætninger og muligheder i dette bud på fremtidens organisation, hvor flere bestemmer mere.
STILL OPEN FOR REGISTRATION
This program will strengthen the capabilities of senior business partners and future and present leaders of corporate functions and enable them to play actively and effectively in a Strategic Business Partner role driving value creation through strategic insight, impactful engagement with the line of business and cross-functional collaboration.
STADIG ÅBEN FOR TILMELDING
Tidligere SECA-uddannelse! En executive diplomuddannelse med fokus på dit personlige lederskab, forretningsudvikling og kundedreven innovation. Service Excellence Leadership Academy (SELA) har til formål at udvikle ledere og servicevirksomheder ved at udvide den enkelte deltagers ledelses- og forretningsmæssige kompetence samt ved at udvikle netværk og styrke konkurrence- og innovationsevnen.
ÅBEN FOR TILMELDING
Styrk kundeorienteringen gennem personligt lederskab, forretningsudvikling, stærke kunderelationer, design af kultur og forandringsledelse. Uddannelsen er en kombination af moduler, arbejde med egne virksomhedscases, 360-graders målinger, action learning og coaching i ledercirkler. Der er stadig åbent for tilmelding.
Download en PDF med detaljeret kursusinformation og lær mere om underviserne og de enkelte moduler.
Forårsholdet 2025 er fully booked. Men du kan tilmelde dig ventelisten og få direkte besked, hvis der åbner sig en plads.
Næste hold starter op den 8. september og kører frem til den 2. december 2025. Mere information og samtlige datoer offentliggøres snarest!
Dette kursus er et udviklingsforløb, der giver dig et tværfagligt perspektiv på forskningsledelse og konkrete ledelsesværktøjer. Læs mere om programmet længere nede på siden eller download kursusbeskrivelsen herunder.
Download vores PDF for en detaljeret beskrivelse af programmet.
Omdrejningspunktet i lederskab er kvaliteten af relationer til andre i virksomheden.
Oplev et spændende sommerskolekursus om fremtidens ledelse og organisering, hvor det stabile hierarki møder agil innovation. Få indsigter og værktøjer til at balancere klassiske og moderne måder at lede og organisere på. Kom med ind i fremtiden og lær fra både forskning og praksis om de nye organiseringsformer: Tribes, Teal, Medledelse og Regenerativ ledelse.
Where Human Capital Powers Transformation.
This course empowers leaders to harness human capital as the driving force of strategic transformation, providing insights and tools to navigate complexity, foster a culture of agility, and drive sustainable value creation - positioning their organizations to thrive in an era of constant disruption.
Skab autoritet og troværdighed gennem din retorik. Gennem retorikkens begreber og praktiske greb får du som leder dermed både indsigt i ledertalens muligheder i din organisation og bliver helt konkret og fysisk i stand til at tage rummet med din tale.
Styrk din regnskabsmæssige kunnen på 3 dage. Opnå øget indsigt i måling og tolkning af finansielle nøgletal, der er centrale for en virksomheds værdiskabelse, samt grundlæggende viden om budgettering og værdimåling.
Bliv klar til at lede fra krydsfeltet mellem ESG og kommunikation.
Learn the know-how and skills needed to effectively create and lead cross-cultural teams and organisations through self-reflection exercises and interactive simulation activities.
Kurset fokuserer på den praktiske anvendelse af forhandlingsmetoder samt viden om kommunikation, strategier, adfærd og psykologi i forhandlingen. I tillæg fokuseres der også på håndtering af egne stakeholders og interne forhandlinger i organisationer. Kurset er funderet i anerkendt forhandlingsteori, og alle cases er målrettet ledere, specialister og rådgiveres virkelighed og udfordringer.
Skab vækst og konkurrencedygtighed gennem en kundecentreret markedstilgang, hurtige feedback-loops og datadrevne beslutninger.
This program will strengthen the capabilities of senior business partners and future and present leaders of corporate functions and enable them to play actively and effectively in a Strategic Business Partner role driving value creation through strategic insight, impactful engagement with the line of business and cross-functional collaboration.
Intensivt program, der klæder seniorledere på til at lede i en accelererende verden præget af konstant forandring og kompleksitet. Programmet giver ikke blot de nødvendige ledelseskompetencer til at møde fremtidens udfordringer, men også en dybere forståelse for, hvordan lederskab kan drives med formål, mod og kontinuitet.
Accelerating Leadership for the Future bygger på centrale indsigter fra CBS Leadership Think Tank Leadership for the Future-rapport, som identificerer de vigtigste kompetencer og drivers for fremtidens lederskab
CBS Executive Sustainable Leadership and Transformation program wil start in September 2025
Download detailed program information in pdf and learn more about the program learning journey. The pdf concerns the January 2025 program. Updated pdf will be available soon.
CBS Executive Fonden and IMD (International Institute for Management Development) have formed a collaboration within open enrollment executive education programs specifically tailored for executive leaders.
Sign up for our interested list at the top of this page and we will contact you as soon as program information is ready
Acquire the abilities to inspire and empower employees in achieving talent growth, guiding the organization toward success.
Med CBS Executive Fonden
Som leder skal du være i stand til at tilpasse dig skiftende omstændigheder og træffe vanskelige beslutninger hurtigt og effektivt. Du skal være lydhør over for feedback og være åben for at justere din tilgang, når det er nødvendigt. Derudover skal du have en god forståelse af, hvordan man skaber og opretholder en positiv arbejdskultur, selv under vanskelige omstændigheder.
Lederskab er særligt vigtigt i brydningstider, fordi det er i disse situationer, at organisationen har brug for klarhed, retning og støtte til at håndtere udfordringerne og navigere gennem usikkerhed og kaos.
Her godt 10 dage inde i det nye år, må vi konstatere, at 2025 starter hæsblæsende vejrmæssigt, politisk og for manges vedkommende måske også arbejdsmæssigt - der er nok at tage fat på ude i verden og på hjemmefronten.
De mest succesfulde organisationer gør oftest op med klassiske hierarkiske måder at organisere sig på for hurtigt at kunne tilpasse sig ændrede markedsforhold og eksterne pres. De implementerer strukturer, der understøtter teams i at være selvstyrende og er i stand til at træffe beslutninger hurtigt og effektivt.
Vi har indtil videre undgået en dybere økonomisk krise, energikrisen viste sig mindre kulsort end frygtet og inflationen er for nedadgående. Der ligger dog fortsat en vis usikkerhed forude, og der er næppe nogle organisationer, som tænker, at hele 2023 bliver 'piece of cake'.
Læring som anker i et foranderligt arbejdsliv
Vi er klar til at hjælpe dig med at finde den rigtige uddannelse
KontaktTilmeld dig vores nyhedsbrev og få Inspiration, viden og perspektiver på din lederudvikling - og hold dig opdateret på seneste forskning, trends og tendenser inden for leadership