Podcast: Rema 1000-topchefen har givet medarbejderne friheden tilbage – her er hans hemmelighed

Hvordan giver du dine ansatte mere frihed? Hos Rema 1000 Danmark mener topchef Henrik Burkal, at han har knækket koden til, hvordan man skaber mere frihed i en stor organisation. Hør mere om opskriften i denne udgave af podcasten Ledelse med Louise Orbesen.

Henrik Burkal

Adm. Direktør, Rema 1000

At sætte medarbejderne fri og uddelegere ansvaret er en af de største og vigtigste tendenser inden for fremtidens ledelse.

Alligevel er der mange chefer og ledere der fejler i forsøget.

Henrik Burkal, der er adm. direktør i Rema 1000 Danmark, mener selv, at han er en af de topchefer herhjemme, der har knækket koden til, hvordan man giver medarbejderne frihed til at træffe deres beslutninger og sætte handling bag.

Det fortæller han om i denne uges udgave af ledelsespodcasten Ledelse med Louise Orbesen.

For hvis man som chef skal lykkes med at give medarbejderne stor medbestemmelse, kan det kun lade sig gøre, hvis der er styr på én bestemt ting. Nemlig systemerne i organisationen.

»Frihed er vigtigt. Det er systemer også. Men frihed er lidt vigtigere, og det er derfor, at det vejer lidt mere,« siger han i podcasten.

Podcasten er produceret af Louise Orbesen for Finans

Henrik Burkal er også en del af faculty på Leadership for the Future – CBS Executive Fonden nye forskningsbaserede uddannelse, udviklet sammen med CBS Leadership Centre.

Her er han med til at klæde erfarne ledere på til at navigere i den kompleksitet, som Tænketanken har identificeret som fremtidens ledelsesvilkår.

Har du lyst til at vide mere?
kontakt en af vores medarbejdere
kontakt en medarbejder

Lad os holde kontakten

Få Inspiration, viden og perspektiver på din lederudvikling - og hold dig opdateret på seneste forskning, trends og tendenser inden for leadership

Relaterede kurser

  • Se program

    Leadership for the Future

    Strategy & Business DevelopmentManagement & LeadershipNyhed
    9 dage·27.11.2025DKK 79.950

    Ny eksklusiv lederuddannelse skabt til visionære ledere, der vil navigere kompetent i det uforudsigelige – og forme fremtidens organisationer. Uddannelsen bygger på indsigter fra CBS Leadership Think Tank, hvor førende forskere og topledere har identificeret lederskabets nye spilleregler og kompetencer, der bliver afgørende for fremtidens ledere.

    Du undervises af både forskere og topledere – side om side. Det giver en unik synergi mellem forskning og praksis, som adskiller programmet fra traditionelle lederuddannelser.

    Se kursus